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Emory University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Explorative Datenanalyse, Marketing-Analytik, Zielpublikum, Unternehmensanalytik, Zielmarkt, Statistische Analyse, Verbraucherverhalten, Datenanalyse, Marketing-Strategie und -Techniken, Markenmanagement, Kundeneinblicke, Marketing, Analyse, Kundenanalyse, Datengesteuerte Entscheidungsfindung, Marktforschung
Universidad Nacional Autónoma de México
Kompetenzen, die Sie erwerben: Cross-Functional Team Leadership, Strategic Partnership, Communication Planning, Project Design, Social Media, Team Leadership, Initiative and Leadership, Water Resources, Project Planning, Resilience, Community Development, Environmental Issue, Problem Solving, Leadership, Sustainability Reporting, Business Leadership, Innovation, Corporate Sustainability, Environment and Resource Management, Natural Resource Management
Johns Hopkins University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Entwicklung der Gemeinschaft, Kulturelle Reaktionsfähigkeit, Höhere Bildung, Konstruktives Feedback, Berufliche Entwicklung, Aufbau von Beziehungen, Instruktionsdesign, Kommunikation, Pädagogische Materialien, Kreativität, Technologie-Strategien, Web Content Accessibility Guidelines, Lern-Strategien, Motivationsfähigkeiten
- Status: Kostenlos
Yonsei University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Global Marketing, B2B Sales, Business-To-Consumer, Consumer Behaviour, Marketing Strategies, Marketing, Strategic Marketing, Market Opportunities, Marketing Strategy and Techniques, Go To Market Strategy, Brand Management, Relationship Building
- Status: Kostenlos
The University of Tokyo
Kompetenzen, die Sie erwerben: Syllabus Development, Interactive Learning, Student Engagement, Teaching, Lesson Planning, Instructing, Education and Training, Course Development, Instructional Design, Classroom Management, Storytelling, Higher Education, Discussion Facilitation, Public Speaking, Communication
Kompetenzen, die Sie erwerben: Constructive Feedback, Talent Management, Human Resources Management and Planning, Course Development, Recruitment, Human Resources, Training and Development, Employee Training, Talent Recruitment, Instructional Design, Performance Review, Employee Performance Management, Organizational Structure, Organizational Effectiveness, Interviewing Skills
- Status: Kostenlos
Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas
Kompetenzen, die Sie erwerben: Design Thinking, Business Modeling, Needs Assessment, Professional Networking, Human Centered Design, Entrepreneurship, Planning, Community Development, Self-Motivation, Growth Strategies, Problem Solving, Personal Development, Adaptability
New York University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Reinforcement Learning, Kreditrisiko, Derivate, Finanzplanung, Finanzen, Künstliche Intelligenz und Maschinelles Lernen (KI/ML), Wahrscheinlichkeitsverteilung, Risikoanalyse, Marktanalyse, Maschinelles Lernen, Finanzhandel, Finanzmarkt, Marktdynamik
University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Psychische Gesundheit, Klinische Forschung, Erhebung von Daten, Epidemiologie, Medizinische Wissenschaft und Forschung, Wissenschaft und Forschung, Risikoanalyse, Recht, Forschung, Behaviorale Gesundheit, Gerontologie, Vorbeugende Pflege, Gesundheitspflege, Kinesiologie
- Status: Kostenlos
National Taiwan University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategic Thinking, Game Theory, Experimentation, Behavioral Economics, Negotiation, Strategic Decision-Making, Research Design, Economics, Science and Research, Decision Making, Risk Analysis, Report Writing
- Status: Kostenlos
Peking University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Game Theory, Graph Theory, Network Analysis, Market Dynamics, Social Sciences, Web Analytics and SEO, Computational Thinking, Information Technology, Sociology, Political Sciences, Economics, Behavioral Economics, Algorithms, Probability
University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Stressbewältigung, Organisatorische Führung, Team-Motivation, Unternehmensführung, Leiterschaft, Persönliche Entwicklung, Selbst-Bewusstsein, Entwicklung der Arbeitskräfte, Kultur-Transformation, Engagement der Mitarbeiter, Arbeits- und Organisationspsychologie
Zusammenfassend finden Sie hier 10 unsere beliebtesten psychology Kurse
- Umfrageanalyse zur Gewinnung von Marketing-Insights: Emory University
- Innovación digital: Universidad Nacional Autónoma de México
- Herausragende Leistungen im Online-Unterricht: Johns Hopkins University
- Marketing Internacional en Asia: Yonsei University
- Interactive Teaching(インタラクティブ・ティーチング): The University of Tokyo
- Fundamentos de la gestión del talento humano: UBITS
- Voces de cambio social: Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas
- Überblick über fortgeschrittene Methoden des Reinforcement Learning im Finanzwesen: New York University
- Gesundes Altern und die Zukunft der Cannabisforschung: University of Colorado Boulder
- 實驗經濟學 (Experimental Economics: Behavioral Game Theory): National Taiwan University