Pontificia Universidad Católica del Perú

Estrategia de Identidad de una Marca

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Pontificia Universidad Católica del Perú

Estrategia de Identidad de una Marca

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270 Bewertungen

Stufe Anfänger
Keine Vorkenntnisse erforderlich
Flexibler Zeitplan
2 Wochen bei 10 Stunden eine Woche
In Ihrem eigenen Lerntempo lernen
98%
Den meisten Lernenden hat dieser Kurs gefallen
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Kompetenzen, die Sie erwerben

  • Kategorie: Value Propositions
  • Kategorie: Content Strategy
  • Kategorie: Business Research
  • Kategorie: Branding
  • Kategorie: Creative Design
  • Kategorie: Creativity
  • Kategorie: Market Research
  • Kategorie: Content Development and Management
  • Kategorie: Design Research
  • Kategorie: Target Audience
  • Kategorie: Brand Strategy

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Bewertungen

20 Aufgaben

Unterrichtet in Spanisch

91%

of learners achieved a positive career outcome

Erfahren Sie, wie Mitarbeiter führender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.

 Logos von Petrobras, TATA, Danone, Capgemini, P&G und L'Oreal

In diesem Kurs gibt es 5 Module

En este módulo conocerás el proceso de construcción de identidad para generar una estrategia de marca antes de pasar a la estrategia de diseño, utilizando tanto el proceso de marketing como el proceso creativo.

Das ist alles enthalten

16 Videos1 Lektüre4 Aufgaben

En este módulo aprenderás a cómo dirigir una investigación para descubrir la esencia de la marca.

Das ist alles enthalten

13 Videos1 Lektüre4 Aufgaben

En este módulo, conoceremos las estrategias para construir una marca utilizando el pensamiento racional y la inteligencia creativa.

Das ist alles enthalten

13 Videos1 Lektüre4 Aufgaben

En este módulo, aprenderemos cómo diseñar la identidad de nuestra marca.

Das ist alles enthalten

12 Videos1 Lektüre4 Aufgaben

En este último módulo, aprenderemos cómo desarrollar el contenido según la estrategia de la marca.

Das ist alles enthalten

12 Videos4 Aufgaben

Dozent

Lehrkraftbewertungen
(19 Bewertungen)
Olga Osnayo Oliveros
Pontificia Universidad Católica del Perú
1 Kurs22.384 Lernende

von

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Warum entscheiden sich Menschen für Coursera für ihre Karriere?

Felipe M.

Lernender seit 2018
„Es ist eine großartige Erfahrung, in meinem eigenen Tempo zu lernen. Ich kann lernen, wenn ich Zeit und Nerven dazu habe.“

Jennifer J.

Lernender seit 2020
„Bei einem spannenden neuen Projekt konnte ich die neuen Kenntnisse und Kompetenzen aus den Kursen direkt bei der Arbeit anwenden.“

Larry W.

Lernender seit 2021
„Wenn mir Kurse zu Themen fehlen, die meine Universität nicht anbietet, ist Coursera mit die beste Alternative.“

Chaitanya A.

„Man lernt nicht nur, um bei der Arbeit besser zu werden. Es geht noch um viel mehr. Bei Coursera kann ich ohne Grenzen lernen.“

Bewertungen von Lernenden

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Zeigt 3 von 270 an

AL

Geprüft am 26. Okt. 2025

VM

Geprüft am 22. Nov. 2025

AA

Geprüft am 27. Okt. 2025

Häufig gestellte Fragen