ESSEC Business School

Raison d’être et Entreprise à Mission

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ESSEC Business School

Raison d’être et Entreprise à Mission

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Bei Coursera Plus enthalten

Verschaffen Sie sich einen Einblick in ein Thema und lernen Sie die Grundlagen.

142 Bewertungen

Stufe Anfänger
Keine Vorkenntnisse erforderlich
4 Stunden zu vervollständigen
Flexibler Zeitplan
In Ihrem eigenen Lerntempo lernen
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Was Sie lernen werden

  • Comprendre les notions de raison d’être, de mission et d’entreprises à mission

  • Comprendre la loi la Pacte

  • Maîtriser le processus de définition d’une raison d’être et de déploiement statutaire d’une mission

  • Analyser des exemples d’entreprises qui ont déployé une raison d’être et/ou une mission

Kompetenzen, die Sie erwerben

  • Kategorie: Business Ethics
  • Kategorie: Business Transformation
  • Kategorie: Sustainable Development
  • Kategorie: Organizational Development
  • Kategorie: Program Implementation
  • Kategorie: Organizational Strategy
  • Kategorie: Social Impact
  • Kategorie: Environmental Social And Corporate Governance (ESG)
  • Kategorie: Law, Regulation, and Compliance
  • Kategorie: Governance
  • Kategorie: Corporate Sustainability
  • Kategorie: Culture Transformation
  • Kategorie: Corporate Strategy
  • Kategorie: Case Studies
  • Kategorie: Plan Execution
  • Kategorie: Sustainable Business
  • Kategorie: Regulation and Legal Compliance
  • Kategorie: Organizational Change

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14 Aufgaben

Unterrichtet in Französisch

Erfahren Sie, wie Mitarbeiter führender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.

 Logos von Petrobras, TATA, Danone, Capgemini, P&G und L'Oreal

In diesem Kurs gibt es 1 Modul

L’objectif de ce Mooc est de définir les notions de raison d’être et de société à mission mises en avant dans le cadre de la loi Pacte (en France) et des nouvelles préoccupations sociétales. Réalisé avec La Communauté des Entreprises à Mission, ce Mooc répond aux questions suivantes : Comment définir une raison d’être ? Comment devenir une entreprise à mission ? Plus généralement ce Mooc traite des nouvelles formes d’organisation qui allient performance économique et impact sociétal positif.

Das ist alles enthalten

14 Videos2 Lektüren14 Aufgaben

Dozent

Lehrkraftbewertungen
(38 Bewertungen)
David AUTISSIER
ESSEC Business School
8 Kurse104.305 Lernende

von

Warum entscheiden sich Menschen für Coursera für ihre Karriere?

Felipe M.

Lernender seit 2018
„Es ist eine großartige Erfahrung, in meinem eigenen Tempo zu lernen. Ich kann lernen, wenn ich Zeit und Nerven dazu habe.“

Jennifer J.

Lernender seit 2020
„Bei einem spannenden neuen Projekt konnte ich die neuen Kenntnisse und Kompetenzen aus den Kursen direkt bei der Arbeit anwenden.“

Larry W.

Lernender seit 2021
„Wenn mir Kurse zu Themen fehlen, die meine Universität nicht anbietet, ist Coursera mit die beste Alternative.“

Chaitanya A.

„Man lernt nicht nur, um bei der Arbeit besser zu werden. Es geht noch um viel mehr. Bei Coursera kann ich ohne Grenzen lernen.“

Bewertungen von Lernenden

  • 5 stars

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  • 4 stars

    17,60 %

  • 3 stars

    4,22 %

  • 2 stars

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  • 1 star

    2,11 %

Zeigt 3 von 142 an

NT

Geprüft am 27. Dez. 2020

FB

Geprüft am 26. Juli 2022

CL

Geprüft am 24. Okt. 2020

Häufig gestellte Fragen