In Requirements Goal Development and Language Analysis gehen wir vom gesprochenen Wort zum präzisen Schreiben über. Ein erster Schritt dabei ist das Schreiben von Zielen. Wir werden über Ziele sprechen, die in der Anforderungsanalyse verwendet werden, und auf der Grundlage des Gelernten Anwendungsfälle schreiben. Anwendungsfälle können in Diagramm- und schriftlicher Form vorliegen. Dann kommen die Bösewichte ins Spiel: Missbrauchsfälle und Missbrauchsfälle werden besprochen, und es wird erläutert, wie wir mit ihnen in einer Anforderungsumgebung umgehen können. Beim Sammeln von Anforderungen werden Sie viele Fragen haben. Dies führt oft dazu, dass weitere Interviews und Gruppensitzungen erforderlich sind. Wir gehen darauf ein, wie man mit Gruppensitzungen umgeht, wie man mit Unstimmigkeiten umgeht und wie man mit Konflikten zwischen den Beteiligten umgeht.
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Anforderungsspezifikationen: Ziele und Konfliktanalyse
Dieser Kurs ist Teil von Spezialisierung Requirements Engineering: Sichere Software-Spezifikationen
Dozent: Kristen Walcott-Justice
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In diesem Kurs gibt es 4 Module
Nachdem Sie viel von Ihren Kunden gelernt haben, müssen Sie nun analysieren, bewerten und verhandeln. Eine Möglichkeit, die Arbeit mit den Daten zu beginnen, besteht darin, aus den gesammelten Informationen explizite Ziele zu formulieren. Ziele können auf hohem und niedrigem Niveau formuliert werden, aber sie müssen auf jeder Ebene klar und messbar sein. Der erste Schritt ist die Festlegung von Verhaltenszielen.
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Sobald die Ziele identifiziert sind, können sie zu Anwendungsfällen zusammengefasst werden. Diese sind sowohl für den Kunden als auch für den Entwickler leicht zu lesen und zu verstehen. Um die Sicherheit zu gewährleisten, können auch Missbrauchsfälle definiert werden, und zwar in schriftlicher oder gezeichneter Form.
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Während Sie Anwendungsfälle schreiben, werden Sie wahrscheinlich feststellen, dass Ihnen viele Komponenten fehlen, dass Sie Fragen haben und dass sich einige Aussagen widersprechen. Gruppensitzungen können Ihnen helfen, schnell mehr Informationen zu erhalten und den Verhandlungsprozess zu beginnen. Hier erfahren Sie etwas über die verschiedenen Arten von Gruppensitzungen und wie Sie Gruppensitzungen effizient und effektiv gestalten können.
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4 Videos4 Lektüren3 Aufgaben1 Diskussionsthema
Unstimmigkeiten und Konflikte entstehen oft durch die verwendete Sprache. Es gibt viele Arten von Unstimmigkeiten, die Sie frühzeitig erkennen können. Die identifizierten Konflikte müssen geklärt und behoben werden. In diesem Modul geht es um das Erkennen von Inkonsistenzen, das Erkennen von Konflikten und den Umgang mit Konflikten.
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Dozent
Empfohlen, wenn Sie sich für Softwareentwicklung interessieren
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Geprüft am 17. Mai 2020
Geprüft am 2. Nov. 2020
Geprüft am 10. Dez. 2022
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