The State University of New York
Strategisches Karriere-Selbstmanagement
The State University of New York

Strategisches Karriere-Selbstmanagement

Dr. Valeri Chukhlomin
Amy Giaculli

Dozenten: Dr. Valeri Chukhlomin

43.456 bereits angemeldet

Bei Coursera Plus enthalten

Verschaffen Sie sich einen Einblick in ein Thema und lernen Sie die Grundlagen.
4.5

(304 Bewertungen)

Stufe Mittel

Empfohlene Erfahrung

Flexibler Zeitplan
Ca. 12 Stunden
In Ihrem eigenen Lerntempo lernen
95%
Den meisten Lernenden hat dieser Kurs gefallen
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Kompetenzen, die Sie erwerben

  • Kategorie: Selbsteinschätzung
  • Kategorie: Berufliche Entwicklung
  • Kategorie: Job Bereitschaft
  • Kategorie: Verwaltung von Fertigkeiten
  • Kategorie: persönliche Strategie

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16 Aufgaben

Unterrichtet in Englisch

Erfahren Sie, wie Mitarbeiter führender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.

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In diesem Kurs gibt es 5 Module

Um sich einen Wettbewerbsvorteil auf dem Arbeitsmarkt zu verschaffen, muss man sich durch die Entwicklung überlegener Fähigkeiten und einer starken Karrieremarke auszeichnen. Die erste Lektion, "Spezialisierung im Überblick", führt Sie durch alle Phasen der Ausbildung zum Karrieremanagement und der Zertifizierung und gibt Ihnen einen Überblick über die Spezialisierung aus der Vogelperspektive. Wenn Sie bereits andere Kurse zu dieser Spezialisierung besucht haben, können Sie diese Lektion entweder überspringen oder sie schnell überfliegen, um Ihr Gedächtnis aufzufrischen. Die zweite Lektion bietet einen Überblick über den aktuellen Kurs 1 "Strategisches Karriere-Selbstmanagement" Außerdem beginnen Sie mit der Arbeit in Ihrem Career Development / Skills Management Lab.

Das ist alles enthalten

5 Videos4 Lektüren1 Aufgabe

Am Ende dieses Moduls werden Sie ein Verständnis für eine kompetenzbasierte Wirtschaft und wettbewerbsfähige Arbeitsmärkte bewiesen haben, während Sie sich auf die Entwicklung Ihrer marktfähigen Fähigkeiten konzentrieren. Die außerordentlichen Professoren Dr. Michele Forte und Dr. John Beckem unterstützen uns bei der Erläuterung der komplexen Themen, die in diesem Modul behandelt werden.

Das ist alles enthalten

6 Videos6 Lektüren4 Aufgaben2 Diskussionsthemen

Am Ende dieses Moduls werden Sie ein Bewusstsein für proteanische und grenzenlose Karrieren, persönliche Attribute, zukünftige Arbeitsselbst, kompetenzbasierte Karrierewachstumsstrategien und grundlegende Fähigkeiten zum Karriereselbstmanagement entwickelt haben. Die Associate Professors Dr. Michele Forte und Dr. Kymn Harvin unterstützen uns bei der Erläuterung der komplexen Themen, die in diesem Modul behandelt werden.

Das ist alles enthalten

7 Videos6 Lektüren4 Aufgaben1 peer review

Sie werden eine strategische Orientierung entwickeln und in der Lage sein, strategische Managementinstrumente für eine kompetenzbasierte Karriereentwicklung einzusetzen, wobei der Schwerpunkt auf der Schaffung eines Wettbewerbsvorteils in einem kompetenzbasierten Stellenauswahlprozess (Beförderung) liegt. Associate Professor Dr. John Beckem hilft uns bei der Erläuterung der komplexen Themen, die in diesem Modul behandelt werden.

Das ist alles enthalten

8 Videos4 Lektüren5 Aufgaben1 peer review2 Diskussionsthemen

Am Ende dieses Moduls sollten Sie eine strategische Vision entwickelt haben, wie Sie sich einen Wettbewerbsvorteil in einem kompetenzbasierten Stellenauswahlverfahren (Beförderung) verschaffen können. Außerdem werden Sie das im Kurs Gelernte wiederholen und sich auf die nächsten Schritte in Ihrer Ausbildung zum Karriereselbstmanagement und den Zertifizierungsprozess vorbereiten. Associate Professor Dr. John Beckem unterstützt uns bei der Erläuterung der komplexen Themen, die in diesem Modul behandelt werden.

Das ist alles enthalten

7 Videos4 Lektüren2 Aufgaben

Dozenten

Lehrkraftbewertungen
4.7 (27 Bewertungen)
Dr. Valeri Chukhlomin
The State University of New York
7 Kurse163.782 Lernende
Amy Giaculli
The State University of New York
7 Kurse163.782 Lernende

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Bewertungen von Lernenden

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304 Bewertungen

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Zeigt 3 von 304 an

SS
5

Geprüft am 25. Mai 2020

TZ
5

Geprüft am 18. Dez. 2021

HB
4

Geprüft am 31. Juli 2018

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Häufig gestellte Fragen