In diesem Kurs werden die derzeit verfügbaren Technologien für das Lernen analysiert. Zu den behandelten Bereichen gehören: Lernmanagementsysteme, intelligente Tutoren, adaptive Computertests, Gamification, Simulationen, Lernen in und durch soziale Medien und Peer-Interaktion, universelles Design für das Lernen, differenzierte Unterrichtssysteme, Big Data und Learning Analytics, Aufmerksamkeitsüberwachung und affektbewusste Systeme. Die Teilnehmer erforschen die Prozesse für die Auswahl und Implementierung geeigneter Technologien, die Gestaltung elektronischer Lernressourcen, die Gestaltung und Anwendung digitaler Medien beim Lehren und Lernen, die Vertrautheit mit der Benutzerfreundlichkeit und Zugänglichkeit des Internets sowie die kritische Analyse des Nutzens von Technologien im Bildungswesen.
Ubiquitäres Lernen und Unterrichtstechnologien
Dozenten: Dr William Cope
9.509 bereits angemeldet
Bei enthalten
(68 Bewertungen)
Wichtige Details
Zu Ihrem LinkedIn-Profil hinzufügen
1 Aufgabe
Erfahren Sie, wie Mitarbeiter führender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.
Erwerben Sie ein Karrierezertifikat.
Fügen Sie diese Qualifikation zur Ihrem LinkedIn-Profil oder Ihrem Lebenslauf hinzu.
Teilen Sie es in den sozialen Medien und in Ihrer Leistungsbeurteilung.
In diesem Kurs gibt es 4 Module
Mit Präsentationen von führenden Forschern für technologische Innovation an der University of Illinois erkundet dieses Lernmodul die Zukunft des Lernens in einem Umfeld allgegenwärtiger technologievermittelter Kommunikation. Bill Cope verschiebt die Grenzen des Möglichen mit seinen fünf Thesen zur Zukunft des Lernens. Cris Mayo erforscht die geschlechtsspezifischen Aspekte der Technologie und Wege, wie wir uns kritisch mit Technologien im Bildungswesen auseinandersetzen können. H Chad Lane erforscht die Dynamik des technologievermittelten Lernens in Spielen und Museen. Maya Israel stellt die Herausforderungen und Chancen des Informatikunterrichts vor.
Das ist alles enthalten
8 Videos7 Lektüren1 Aufgabe1 peer review2 Diskussionsthemen
In diesem Modul werden die Auswirkungen des allgegenwärtigen Lernens auf die Bewertung und den Unterricht sowie die Technologie als Vermittler sozialer Beziehungen untersucht.
Das ist alles enthalten
10 Videos1 Lektüre2 peer reviews2 Diskussionsthemen
Der Kurs wendet sich nun einigen Anwendungen der Technologie in der pädagogischen Praxis zu, und zwar in Fallstudien zur Bewertung und zum informellen Erfahrungslernen.
Das ist alles enthalten
10 Videos2 peer reviews2 Diskussionsthemen
Das letzte Modul befasst sich mit einigen weiteren Fällen und Fragen der Technologie beim Lernen, wobei das Wesen des Klassenzimmers, die Computercodierung als Lehrplanpraxis und schließlich die Frage der Messung von Lernergebnissen untersucht werden.
Das ist alles enthalten
10 Videos2 peer reviews2 Diskussionsthemen
Dozenten
Empfohlen, wenn Sie sich für Bildung interessieren
Stanford University
Duke University
University of Illinois Urbana-Champaign
Warum entscheiden sich Menschen für Coursera für ihre Karriere?
Bewertungen von Lernenden
Zeigt 3 von 68
68 Bewertungen
- 5 stars
70,58 %
- 4 stars
20,58 %
- 3 stars
5,88 %
- 2 stars
1,47 %
- 1 star
1,47 %
Geprüft am 24. Jan. 2021
Geprüft am 6. Sep. 2021
Geprüft am 9. Okt. 2020
Neue Karrieremöglichkeiten mit Coursera Plus
Unbegrenzter Zugang zu über 7.000 erstklassigen Kursen, praktischen Projekten und Zertifikatsprogrammen, die Sie auf den Beruf vorbereiten – alles in Ihrem Abonnement enthalten
Bringen Sie Ihre Karriere mit einem Online-Abschluss voran.
Erwerben Sie einen Abschluss von erstklassigen Universitäten – 100 % online
Schließen Sie sich mehr als 3.400 Unternehmen in aller Welt an, die sich für Coursera for Business entschieden haben.
Schulen Sie Ihre Mitarbeiter*innen, um sich in der digitalen Wirtschaft zu behaupten.
Häufig gestellte Fragen
Der Zugang zu Vorlesungen und Aufgaben hängt von der Art Ihrer Einschreibung ab. Wenn Sie einen Kurs im Prüfungsmodus belegen, können Sie die meisten Kursmaterialien kostenlos einsehen. Um auf benotete Aufgaben zuzugreifen und ein Zertifikat zu erwerben, müssen Sie die Zertifikatserfahrung während oder nach Ihrer Prüfung erwerben. Wenn Sie die Prüfungsoption nicht sehen:
Der Kurs bietet möglicherweise keine Prüfungsoption. Sie können stattdessen eine kostenlose Testversion ausprobieren oder finanzielle Unterstützung beantragen.
Der Kurs bietet möglicherweise stattdessen die Option 'Vollständiger Kurs, kein Zertifikat'. Mit dieser Option können Sie alle Kursmaterialien einsehen, die erforderlichen Bewertungen abgeben und eine Abschlussnote erhalten. Dies bedeutet auch, dass Sie kein Zertifikat erwerben können.
Wenn Sie ein Zertifikat erwerben, erhalten Sie Zugang zu allen Kursmaterialien, einschließlich der benoteten Aufgaben. Nach Abschluss des Kurses wird Ihr elektronisches Zertifikat zu Ihrer Erfolgsseite hinzugefügt - von dort aus können Sie Ihr Zertifikat ausdrucken oder zu Ihrem LinkedIn-Profil hinzufügen. Wenn Sie die Kursinhalte nur lesen und ansehen möchten, können Sie den Kurs kostenlos besuchen.
Sie haben Anspruch auf eine vollständige Rückerstattung bis zwei Wochen nach Ihrem Zahlungsdatum oder (bei Kursen, die gerade erst begonnen haben) bis zwei Wochen nach Beginn der ersten Sitzung des Kurses, je nachdem, welcher Zeitpunkt später liegt. Sie können keine Rückerstattung erhalten, sobald Sie ein Kurszertifikat erworben haben, auch wenn Sie den Kurs innerhalb der zweiwöchigen Rückerstattungsfrist abschließen. Siehe unsere vollständigen Rückerstattungsbedingungen.