Fundação Instituto de Administração
Spezialisierung Equidade de Gênero

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Fundação Instituto de Administração

Spezialisierung Equidade de Gênero

A diversidade de gênero e as organizações. Atue de forma equilibrada quanto à diversidade de gênero no ambiente organizacional.

Unterrichtet auf Portugiesisch (Brasilien)

Lina Nakata

Dozent: Lina Nakata

Bei Coursera Plus enthalten

Spezialisierung – 4-teilige Kursreihe

Befassen Sie sich eingehend mit einem Thema

4.8

(16 Bewertungen)

Stufe Anfänger

Empfohlene Erfahrung

3 Monate bei 10 Stunden pro Woche
Flexibler Zeitplan
In Ihrem eigenen Lerntempo lernen

Kompetenzen, die Sie erwerben

  • Kategorie: Representatividade feminina na liderança
  • Kategorie: Impedimentos para a carreira da mulher
  • Kategorie: Teto de vidro
  • Kategorie: Viés inconsciente
  • Kategorie: Comportamentos relacionados a gênero
  • Kategorie: Masculinidade tóxica
  • Kategorie: Preconceito e pré-conceito
  • Kategorie: Participação feminina no mundo corporativo
  • Kategorie: Conquistas femininas
  • Kategorie: Referências femininas
  • Kategorie: Diferenças entre homens e mulheres na economia
  • Kategorie: Gênero e identidade
  • Kategorie: Ações práticas de equidade de gênero
  • Kategorie: Empresas inclusivas
  • Kategorie: Empreendedorismo feminino
  • Kategorie: DEI

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Spezialisierung – 4-teilige Kursreihe

Befassen Sie sich eingehend mit einem Thema

4.8

(16 Bewertungen)

Stufe Anfänger

Empfohlene Erfahrung

3 Monate bei 10 Stunden pro Woche
Flexibler Zeitplan
In Ihrem eigenen Lerntempo lernen

Erfahren Sie, wie Mitarbeiter führender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.

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Erweitern Sie Ihre Fachkenntnisse.

  • Erlernen Sie gefragte Kompetenzen von Universitäten und Branchenexperten.
  • Erlernen Sie ein Thema oder ein Tool mit echten Projekten.
  • Entwickeln Sie ein fundiertes Verständnisse der Kernkonzepte.
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Spezialisierung - 4 Kursreihen

Participação das Mulheres na Sociedade e nas Organizações

KURS 132 Stunden4.8 (13 Bewertungen)

Was Sie lernen werden

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Participação feminina no mundo corporativo
Kategorie: Conquistas femininas
Kategorie: Referências femininas
Kategorie: Diferenças entre homens e mulheres na economia
Kategorie: Gênero e identidade

Was Sie lernen werden

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Viés inconsciente
Kategorie: Comportamentos relacionados a gênero
Kategorie: Masculinidade tóxica
Kategorie: Preconceito e pré-conceito

Liderança Equilibrada e Cultura de Inclusão

KURS 332 Stunden4.9 (18 Bewertungen)

Was Sie lernen werden

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Representatividade feminina na liderança
Kategorie: Impedimentos para a carreira da mulher
Kategorie: Teto de vidro

Was Sie lernen werden

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Ações práticas de equidade de gênero
Kategorie: Empresas inclusivas
Kategorie: Empreendedorismo feminino
Kategorie: DEI

Dozent

Lina Nakata
Fundação Instituto de Administração
5 Kurse994 Lernende

von

Warum entscheiden sich Menschen für Coursera für ihre Karriere?

Felipe M.
Lernender seit 2018
„Es ist eine großartige Erfahrung, in meinem eigenen Tempo zu lernen. Ich kann lernen, wenn ich Zeit und Nerven dazu habe.“
Jennifer J.
Lernender seit 2020
„Bei einem spannenden neuen Projekt konnte ich die neuen Kenntnisse und Kompetenzen aus den Kursen direkt bei der Arbeit anwenden.“
Larry W.
Lernender seit 2021
„Wenn mir Kurse zu Themen fehlen, die meine Universität nicht anbietet, ist Coursera mit die beste Alternative.“
Chaitanya A.
„Man lernt nicht nur, um bei der Arbeit besser zu werden. Es geht noch um viel mehr. Bei Coursera kann ich ohne Grenzen lernen.“
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Häufig gestellte Fragen