Willkommen zu unserem Kurs über das Verstehen und die Stärkung von Gesundheitssystemen für die globale Gesundheit. Während des Kurses werden wir Ihnen einen Überblick über die wichtigsten Elemente oder Bausteine eines Gesundheitssystems auf der Grundlage der Leitlinien der Weltgesundheitsorganisation geben. Sie werden Gelegenheit haben, vier Hauptbereiche von Gesundheitssystemen im Bereich der globalen Gesundheit unter besonderer Berücksichtigung von Ländern mit niedrigem und mittlerem Einkommen zu untersuchen. Der erste Bereich konzentriert sich auf das Verständnis von Organisationen des Gesundheitswesens und deren Herausforderungen. Unser zweites Modul befasst sich mit den sechs Hauptbausteinen oder Komponenten der Gesundheitssysteme der WHO mit besonderem Bezug auf die primäre Gesundheitsversorgung und die Notwendigkeit der Beteiligung der Bevölkerung an der Planung, Bereitstellung und Bewertung dieser Systemkomponenten. In unserem dritten Modul untersuchen wir die spezifische Systemkomponente der Entwicklung von Humanressourcen und des Aufbaus von Kapazitäten. Der vierte Bereich befasst sich mit der Gestaltung der Gesundheitspolitik und der Lobbyarbeit bei Interessengruppen. Dieser Kurs richtet sich an Lernende, die bereits an der Verwaltung von Gesundheits- und Entwicklungsprogrammen vor Ort in Ländern mit niedrigem und mittlerem Einkommen beteiligt sind oder die sich auf eine solche Managementfunktion vorbereiten. Die Hauptvorlesungen erstrecken sich über einen Zeitraum von vier Wochen mit etwa 2-4 Stunden Lernmaterial pro Woche. Es gibt einen von Kollegen bewerteten Aufsatz, in dem Sie Ihre Fähigkeiten in der "Organisationsdiagnose" einsetzen, um eine Herausforderung in einer Organisation, in der Sie arbeiten oder gearbeitet haben, besser zu verstehen. Außerdem gibt es Quizfragen. Wir hoffen, dass Sie sich mit Ihren Mitschülern in Diskussionsforen austauschen, um voneinander zu lernen.
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Verständnis und Stärkung der Gesundheitssysteme
Dieser Kurs ist Teil von Spezialisierung Grundlagen der globalen Gesundheit
Dozent: William Brieger, DrPH
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In diesem Kurs gibt es 4 Module
Gesundheitssysteme sind menschliche Organisationen. Organisationen haben eine Struktur, einen Zweck und eine Mitgliedschaft. Um "gesund" zu bleiben, muss sich eine Organisation an ihr Umfeld anpassen, sei es in Bezug auf die Finanzierung, politische Veränderungen oder die Erwartungen ihrer Kunden. In diesem Modul werden wir uns auf die Diagnose von Faktoren konzentrieren, die mit der Gesundheit von Organisationen zusammenhängen, und Strategien in Betracht ziehen, die Organisationen bei der Anpassung helfen.
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14 Videos1 Lektüre1 Aufgabe1 Diskussionsthema
Die Weltgesundheitsorganisation hat sechs Hauptkomponenten oder Bausteine eines Gesundheitssystems beschrieben. In diesem Modul werden wir diese Komponenten untersuchen und uns eingehender mit den Aspekten der Finanzierung, der Versorgung mit Gütern und der Erbringung von Dienstleistungen befassen, insbesondere durch die primäre Gesundheitsversorgung. Wir untersuchen eine 'fehlende' Komponente, die Gemeinschaftssysteme
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21 Videos1 Aufgabe1 Diskussionsthema
Die Humanressourcen sind eine Komponente oder ein Baustein, der alle anderen Komponenten eines Gesundheitssystems unterstützt. Dieses Modul befasst sich mit der Rolle der Ausbildung und der beruflichen Weiterbildung bei der Stärkung von Organisationen und Systemen.
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8 Videos1 Aufgabe1 peer review1 Diskussionsthema
Organisationen und Systeme im Bereich Gesundheit und Entwicklung werden durch politische Entscheidungen geschaffen und finanziert. Innerhalb von Organisationen gibt es Richtlinien und Verfahren, die das tatsächliche Funktionieren der Organisation bestimmen. Dieses Modul befasst sich mit den Akteuren im politischen Prozess und hilft den Lernenden, Strategien zur Beeinflussung einer gesundheitsfördernden Politik zu entwickeln.
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7 Videos1 Aufgabe1 Diskussionsthema
Dozent
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Geprüft am 22. März 2020
Geprüft am 2. Sep. 2018
Geprüft am 23. Jan. 2021
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