University of California, Davis
Einführung in multinationale und interkulturelle Teams
University of California, Davis

Einführung in multinationale und interkulturelle Teams

Daniel Student
Dr. Cleveland Justis

Dozenten: Daniel Student

3.027 bereits angemeldet

Bei Coursera Plus enthalten

Verschaffen Sie sich einen Einblick in ein Thema und lernen Sie die Grundlagen.
4.7

(21 Bewertungen)

Stufe Mittel

Empfohlene Erfahrung

Es dauert 14 Stunden
3 Wochen bei 4 Stunden pro Woche
Flexibler Zeitplan
In Ihrem eigenen Lerntempo lernen
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Stufe Mittel

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Was Sie lernen werden

  • Erläutern Sie das Konzept der Kultur, wie es sich auf Ihre Arbeitsweise auswirkt, und die Chancen und Herausforderungen in multinationalen und kulturübergreifenden Teams.

Kompetenzen, die Sie erwerben

  • Kategorie: Kultur
  • Kategorie: Bias
  • Kategorie: Mannschaften
  • Kategorie: Awareness
  • Kategorie: multinational

Wichtige Details

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6 Aufgaben

Unterrichtet in Englisch

Erfahren Sie, wie Mitarbeiter führender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.

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Erweitern Sie Ihre Fachkenntnisse

Dieser Kurs ist Teil der Spezialisierung Spezialisierung Management von multinationalen und interkulturellen Teams
Wenn Sie sich für diesen Kurs anmelden, werden Sie auch für diese Spezialisierung angemeldet.
  • Lernen Sie neue Konzepte von Branchenexperten
  • Gewinnen Sie ein Grundverständnis bestimmter Themen oder Tools
  • Erwerben Sie berufsrelevante Kompetenzen durch praktische Projekte
  • Erwerben Sie ein Berufszertifikat zur Vorlage
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In diesem Kurs gibt es 4 Module

In diesem Modul werden Sie in der Lage sein, Kultur zu definieren und Ihre eigene Kultur zu identifizieren. Sie werden zeigen können, wie sich Ihre Kultur je nach dem Umfeld, in dem Sie sich befinden, unterschiedlich zeigt. Sie werden in der Lage sein, über kulturelle Praktiken zu sprechen und darüber, wie diese Praktiken wahrgenommen werden können. Sie werden erörtern können, wo sich Kultur in Ihrer Organisation zeigt und wie sie eine Organisation beeinflussen kann.

Das ist alles enthalten

8 Videos10 Lektüren1 Aufgabe8 Diskussionsthemen

In diesem Modul werden Sie in der Lage sein, die Rolle von Teams in verschiedenen Kulturen zu definieren und Chancen und Herausforderungen eines solchen Teams zu erkennen. Sie werden in der Lage sein, die Bedeutung von Teams zu analysieren und verschiedene Persönlichkeitsmerkmale zu definieren, die sich in Teams zeigen. Sie werden erklären können, wie der Hawthorne-Effekt und die hierarchischen Bedürfnisse von Maslow in Teams eine Rolle spielen, und die Rolle der Vielfalt in einem Team diskutieren.

Das ist alles enthalten

7 Videos1 Lektüre2 Aufgaben7 Diskussionsthemen

In diesem Modul werden Sie Anwendungsfälle von echten Teams untersuchen und analysieren können, wie verschiedene Kulturen gute Teamarbeit definieren. Sie werden in der Lage sein zu beschreiben, wie ein gut funktionierendes multinationales, kulturübergreifendes Team aussieht und die Chancen und Fallstricke eines multinationalen, kulturübergreifenden Teams erkennen. Sie sind in der Lage, die Konzepte der linearen und der flexiblen Zeit sowie der kontextreichen und der kontextarmen Zeit in Bezug auf die Kultur zu definieren.

Das ist alles enthalten

4 Videos1 Lektüre1 Aufgabe9 Diskussionsthemen

In diesem Modul werden Sie in der Lage sein, die Akteure in Ihrem multinationalen, kulturübergreifenden Team zu identifizieren und zu erklären, warum Sie multinationale und kulturübergreifende Teamfähigkeiten in Ihrem Team benötigen. Sie können erörtern, warum Kommunikation für den Erfolg multinationaler, kulturübergreifender Teams unerlässlich ist, und erkennen, dass Technologie die Zukunft von Teams ist. Sie werden in der Lage sein, die Qualitäten einer erfolgreichen kulturübergreifenden Führungskraft zu definieren und drei Instrumente zur Verbesserung multinationaler, kulturübergreifender Teams anzuwenden.

Das ist alles enthalten

7 Videos1 Lektüre2 Aufgaben7 Diskussionsthemen

Dozenten

Daniel Student
University of California, Davis
4 Kurse6.375 Lernende

von

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„Man lernt nicht nur, um bei der Arbeit besser zu werden. Es geht noch um viel mehr. Bei Coursera kann ich ohne Grenzen lernen.“
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Häufig gestellte Fragen