Die heutige Arbeitswelt erfordert einen neuen Führungsstil, um Innovationen zu ermutigen und zu beschleunigen. Design bietet eine neuartige Möglichkeit, Marktchancen zu entdecken, zu experimentieren, um Konzepte zu validieren und Risiken zu minimieren und allen Beteiligten einen Mehrwert zu bieten. Dieser Kurs bietet Ihnen praktische Erfahrungen bei der Anwendung des menschenzentrierten Designprozesses auf reale Herausforderungen und fordert Sie auf, die Welt um Sie herum zu erkunden. Lernen Sie, wie Sie mit Endbenutzern in Kontakt treten, Probleme effektiv formulieren, potenzielle Lösungen identifizieren und Prototypen bauen, um Annahmen zu testen und zu erfahren, was funktioniert (und was nicht). Tauchen Sie dann in eine Reihe von großen und kleinen Möglichkeiten ein, um Design-Innovationen in Ihr Unternehmen zu bringen.
Führung durch Design-Innovation
Dieser Kurs ist Teil von Spezialisierung Organisatorische Führung
Unterrichtet auf Englisch
Einige Inhalte können nicht übersetzt werden
Dozenten: Elizabeth Gerber
20.550 bereits angemeldet
Bei enthalten
Kurs
(310 Bewertungen)
93%
Wichtige Details
Zu Ihrem LinkedIn-Profil hinzufügen
Kurs
(310 Bewertungen)
93%
Erfahren Sie, wie Mitarbeiter führender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.
Erweitern Sie Ihre Fachkenntnisse
- Lernen Sie neue Konzepte von Branchenexperten
- Gewinnen Sie ein Grundverständnis bestimmter Themen oder Tools
- Erwerben Sie berufsrelevante Kompetenzen durch praktische Projekte
- Erwerben Sie ein Berufszertifikat zur Vorlage
Erwerben Sie ein Karrierezertifikat.
Fügen Sie diese Qualifikation zur Ihrem LinkedIn-Profil oder Ihrem Lebenslauf hinzu.
Teilen Sie es in den sozialen Medien und in Ihrer Leistungsbeurteilung.
In diesem Kurs gibt es 4 Module
Sie werden lernen, dass der erste Schritt im Designprozess darin besteht, Möglichkeiten zu finden. Humanzentrierte Designer tun dies, indem sie sich in einen bestimmten Benutzerkontext hineinversetzen, um Schwerpunktbereiche für Designinnovationen zu identifizieren.
Das ist alles enthalten
10 Videos4 Lektüren1 peer review
Wie können wir die Chancen, die wir entdeckt haben, in neue Möglichkeiten umwandeln? In diesem Modul werden wir Ideenfindung, Skizzieren und Storyboarding als Werkzeuge zur Generierung und Kommunikation von Ideen kennenlernen.
Das ist alles enthalten
3 Videos1 Lektüre1 peer review
Es ist leicht, sich Prototypen als "Entwürfe" des endgültigen Designs vorzustellen, aber in diesem Modul werden wir Ihnen beibringen, Prototypen ein wenig anders zu betrachten: als Werkzeuge zum Lernen. Wir besprechen Ansätze, wie Sie den Lerneffekt von Prototypen maximieren und durch Iteration schnell zu herausragenden Ergebnissen gelangen können.
Das ist alles enthalten
6 Videos1 peer review
Wie bringen Sie Design-Innovationen in Ihr Unternehmen und wie können Sie sie auf Dauer erhalten? In diesem Modul lernen wir theoretische und praktische Techniken kennen, die Ihnen helfen, ein Unternehmen zu führen, das regelmäßig innovative Produkte, Dienstleistungen und Systeme hervorbringt.
Das ist alles enthalten
6 Videos3 Lektüren1 peer review1 Diskussionsthema
Dozenten
Empfohlen, wenn Sie sich für Führung und Management interessieren
The University of Sydney
University of Virginia
University of Illinois Urbana-Champaign
IE Business School
Warum entscheiden sich Menschen für Coursera für ihre Karriere?
Bewertungen von Lernenden
Zeigt 3 von 310
310 Bewertungen
- 5 stars
63,34 %
- 4 stars
16,72 %
- 3 stars
8,36 %
- 2 stars
4,82 %
- 1 star
6,75 %
Geprüft am 31. Mai 2020
Geprüft am 16. Dez. 2022
Geprüft am 27. Dez. 2020
Neue Karrieremöglichkeiten mit Coursera Plus
Unbegrenzter Zugang zu über 7.000 erstklassigen Kursen, praktischen Projekten und Zertifikatsprogrammen, die Sie auf den Beruf vorbereiten – alles in Ihrem Abonnement enthalten
Bringen Sie Ihre Karriere mit einem Online-Abschluss voran.
Erwerben Sie einen Abschluss von erstklassigen Universitäten – 100 % online
Schließen Sie sich mehr als 3.400 Unternehmen in aller Welt an, die sich für Coursera for Business entschieden haben.
Schulen Sie Ihre Mitarbeiter*innen, um sich in der digitalen Wirtschaft zu behaupten.
Häufig gestellte Fragen
Der Zugang zu Vorlesungen und Aufgaben hängt von der Art Ihrer Einschreibung ab. Wenn Sie einen Kurs im Prüfungsmodus belegen, können Sie die meisten Kursmaterialien kostenlos einsehen. Um auf benotete Aufgaben zuzugreifen und ein Zertifikat zu erwerben, müssen Sie die Zertifikatserfahrung während oder nach Ihrer Prüfung erwerben. Wenn Sie die Prüfungsoption nicht sehen:
Der Kurs bietet möglicherweise keine Prüfungsoption. Sie können stattdessen eine kostenlose Testversion ausprobieren oder finanzielle Unterstützung beantragen.
Der Kurs bietet möglicherweise stattdessen die Option 'Vollständiger Kurs, kein Zertifikat'. Mit dieser Option können Sie alle Kursmaterialien einsehen, die erforderlichen Bewertungen abgeben und eine Abschlussnote erhalten. Dies bedeutet auch, dass Sie kein Zertifikat erwerben können.
Wenn Sie sich für den Kurs einschreiben, erhalten Sie Zugang zu allen Kursen der Specializations, und Sie erhalten ein Zertifikat, wenn Sie die Arbeit abgeschlossen haben. Ihr elektronisches Zertifikat wird Ihrer Erfolgsseite hinzugefügt - von dort aus können Sie Ihr Zertifikat ausdrucken oder zu Ihrem LinkedIn-Profil hinzufügen. Wenn Sie die Kursinhalte nur lesen und ansehen möchten, können Sie den Kurs kostenlos besuchen.
Wenn Sie ein Abonnement abgeschlossen haben, erhalten Sie eine kostenlose 7-tägige Testphase, in der Sie kostenlos kündigen können. Danach gewähren wir keine Rückerstattung, aber Sie können Ihr Abonnement jederzeit kündigen. Siehe unsere vollständigen Rückerstattungsbedingungen.