This course offers a look into the art and science of goal setting in a business environment. It uncovers the significance of defining and tailoring goals using different methodologies and explores personalizing goal setting for personal development and career advancement.
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Empfohlene Erfahrung
Was Sie lernen werden
Explain the fundamentals of goal setting, including popular methodologies.
Describe how to develop the skills to define and set realistic and achievable goals.
Create a plan to effectively track and measure goals.
List some tools and task management systems that can be used to track goal achievement.
Kompetenzen, die Sie erwerben
- Kategorie: Communication
- Kategorie: Strategic Thinking
- Kategorie: Problem Solving
- Kategorie: Time management
- Kategorie: Self-Motivation
Wichtige Details
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4 Aufgaben
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In diesem Kurs gibt es 4 Module
Module 1 provides an overview of goal setting and methodologies, including defining its significance, exploring popular frameworks like SMART goals and OKRs, and tailoring strategies for personal and professional development.
Das ist alles enthalten
10 Videos2 Lektüren1 Aufgabe2 Diskussionsthemen
Module 2 equips learners with skills to set realistic goals by defining personal vision, utilizing the SMART goals framework, and addressing common challenges in goal setting.
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Module 3 emphasizes tracking and measuring progress in goal pursuit, covering KPI establishment, technology utilization, and milestone celebration through instructional videos.
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Module 4 focuses on aligning personal goals with organizational objectives, emphasizing the integration of personal and professional aspirations, effective goal communication, and adaptation to organizational changes.
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Dozent
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Geprüft am 17. Okt. 2024
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