Fundação Instituto de Administração
Turning Point: Estratégia, Liderança e Gestão de Mudanças

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Fundação Instituto de Administração

Turning Point: Estratégia, Liderança e Gestão de Mudanças

Paula Suda
Fernando Veroneze

Dozenten: Paula Suda

Bei Coursera Plus enthalten

Verschaffen Sie sich einen Einblick in ein Thema und lernen Sie die Grundlagen.
Stufe Anfänger

Empfohlene Erfahrung

Es dauert 44 Stunden
3 Wochen bei 14 Stunden pro Woche
Flexibler Zeitplan
In Ihrem eigenen Lerntempo lernen
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Kompetenzen, die Sie erwerben

  • Kategorie: Criatividade
  • Kategorie: Gestão
  • Kategorie: Gestão de Mudanças
  • Kategorie: Vantagem competitiva
  • Kategorie: Liderança

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28 Aufgaben

Unterrichtet in Portugiesisch (Brasilien)

Erfahren Sie, wie Mitarbeiter führender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.

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In diesem Kurs gibt es 4 Module

Neste módulo, você aprenderá sobre os principais conceitos da estratégia. Conhecerá desde os conceitos fundamentais de missão, visão e valores até a estratégia do oceano azul, a formulação e avaliação de estratégias.

Das ist alles enthalten

6 Videos13 Lektüren7 Aufgaben

Neste módulo, você estudará sobre vantagens competitivas. Irá conhecer as 5 forças de Porter, modelo VRIO e conceitos sobre fusões, aquisições e alianças estratégicas.

Das ist alles enthalten

6 Videos12 Lektüren7 Aufgaben

Neste módulo, veremos as competências para praticar a gestão de mudanças. Abordaremos, também, os fatores críticos de sucesso da gestão de mudanças organizacionais, as principais metodologias e ferramentas para conduzir o lado humano da mudança.

Das ist alles enthalten

7 Videos17 Lektüren7 Aufgaben

Neste módulo, você entenderá conceitos da liderança e aprenderá a utilizar técnicas e ferramentas para gerenciar os liderados.

Das ist alles enthalten

6 Videos14 Lektüren7 Aufgaben

Dozenten

Paula Suda
Fundação Instituto de Administração
2 Kurse878 Lernende

von

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