Business-Kurse können Ihnen helfen, zentrale Themen wie Strategie, Organisation, Finanzen und Marketing besser zu verstehen. Sie können Fähigkeiten in Analyse, Entscheidungsfindung, Kommunikation und Zusammenarbeit über Teams hinweg aufbauen. Viele Kurse stellen praktische Frameworks, Fallstudien und digitale Werkzeuge vor, die im Geschäftsalltag eingesetzt werden.

Universidad de los Andes
Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategic Partnership, Business Modeling, Value Propositions, New Business Development, Resource Allocation, Entrepreneurial Finance, Financial Analysis, Target Market, User Feedback, Entrepreneurship, New Product Development, Business Development, Team Building, Initiative and Leadership, Resource Management, Leadership Development, Financial Statement Analysis, Product Improvement, Revenue Forecasting, Profit and Loss (P&L) Management
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

University of Colorado System
Kompetenzen, die Sie erwerben: Teamleitung, Umwandlung von Unternehmen, Entwicklung von Führungsqualitäten, Organisatorische Effektivität, Leiterschaft, Kulturwandel, Agile Methodik, Organisatorische Entwicklung, Führung des Teams, Organisatorische Struktur, Anpassungsfähigkeit, Organisatorische Führung, Änderungsmanagement, Organisatorischer Wandel, Change Management, Team Management, Führungsqualitäten
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

John Wiley & Sons
Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategic Planning, Strategic Thinking, Strategic Decision-Making, Conflict Management, Discussion Facilitation, Organizational Strategy, Analysis, Strategic Leadership, Environmental Monitoring, Stakeholder Analysis, Public Policies, Leadership Development, Public Administration
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

IIMA - IIM Ahmedabad
Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategic Thinking, Game Theory, Behavioral Economics, Business Strategy, Strategic Decision-Making, Culture Transformation, Complex Problem Solving, Problem Solving, Business Economics, Critical Thinking, Decision Making, Market Dynamics, Economics, Negotiation, Risk Management, Mergers & Acquisitions, Advertising, Innovation, Economic Development
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

John Wiley & Sons
Kompetenzen, die Sie erwerben: Estate Planning, Long Term Care, Wealth Management, Financial Planning, Insurance Policies, Financial Services, Asset Protection, Risk Management, Contingency Planning, Nursing Homes, Tax Planning, Succession Planning, Property and Real Estate, Home Health Care, Home Health Care and Assisted Living, Disabilities, Health Care
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen
Madecraft
Kompetenzen, die Sie erwerben: Emotional Intelligence, Communication, Empathy & Emotional Intelligence, Virtual Teams, Communication Strategies, Drive Engagement, Verbal Communication Skills, Leadership, Team Leadership, Active Listening, Executive Presence, Constructive Feedback, Meeting Facilitation, Employee Engagement, Team Collaboration, Storytelling, Delegation Skills, Employee Coaching, People Management, Goal Setting
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Technical Analysis, Market Trend, Financial Trading, Market Dynamics, Derivatives, Market Opportunities, Financial Market, Gap Analysis, Securities Trading, Risk Management Framework, Risk Management, Trend Analysis, Market Data, Market Analysis, Risk Analysis, Financial Forecasting, Forecasting, Consolidation, Histogram
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Project Scoping, Change Control, Cost Control, Scope Management, Project Risk Management, Project Performance, Stakeholder Engagement, Project Management, Project Controls, Project Management Life Cycle, Stakeholder Management, Project Schedules, Project Management Institute (PMI) Methodology, Risk Management, Scheduling, Project Planning, Work Breakdown Structure, Risk Mitigation, Requirements Management, Change Management
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Organizational Change, Empathy & Emotional Intelligence, Workplace inclusivity, Emotional Intelligence, Diversity Training, Team Performance Management, Change Management, Team Motivation, Diversity and Inclusion, Team Building, Resilience, Business Transformation, Intercultural Competence, Conflict Management, Team Leadership, Diversity Awareness, Diversity Equity and Inclusion Initiatives, Management Training And Development, Leadership, Communication
Mittel · Spezialisierung · 1–3 Monate

University of California, Irvine
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kommunikation, Strategische Kommunikation, Planung der Kommunikation, Engagement der Mitarbeiter, Kulturelle Reaktionsfähigkeit, Konfliktmanagement, Mediation, Kommunikationsplan, Verhandlung, Stakeholder-Management, Kommunikations-Strategien, Interkulturelle Kompetenz, Fallstudien, Verbale Kommunikationsfähigkeiten, Diversity-Bewusstsein, Kulturelle Vielfalt, Zwischenmenschliche Kommunikation, Kulturelle Sensibilität, Mündliche strategische Kommunikation, Positivität, Aktives Zuhören, Stakeholder Management
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate
University of Pennsylvania
Kompetenzen, die Sie erwerben: Betriebsführung, Kontinuierlicher Verbesserungsprozess, Prozess-Management, Schlanke Methodologien, Prozess-Mapping, Qualitätsverbesserung, Qualitätsmanagement, Operative Effizienz, Prozess-Optimierung, Schlanke Fertigung, Prozessverbesserung und -optimierung, Operative Exzellenz, Betrieb, Prozess-Analyse, Management der Lieferkette, Qualitätskontrolle, Statistische Prozesskontrollen, Kapazitätsmanagement, Prozessverbesserung, Kapazitätsplanung, Operations Management
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Blogs, Content Performance Analysis, LinkedIn, Marketing Analytics, Professional Networking, Marketing Effectiveness, Digital Marketing, Marketing Channel, Web Analytics, Digital Marketing Campaigns, Digital Marketing Tools, Content Marketing, Marketing Strategies, Performance marketing, Marketing, Branding, Web Presence, Content Creation, Product Promotion
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen