University of Michigan
Human Capital: Strategic HR and Managing Talent

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University of Michigan

Human Capital: Strategic HR and Managing Talent

Bei Coursera Plus enthalten

Verschaffen Sie sich einen Einblick in ein Thema und lernen Sie die Grundlagen.
Stufe Mittel

Empfohlene Erfahrung

Es dauert 8 Stunden
3 Wochen bei 2 Stunden pro Woche
Flexibler Zeitplan
In Ihrem eigenen Lerntempo lernen
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Was Sie lernen werden

  • Evaluate the strategic role of human capital management in driving organizational success

  • Assess and strategize talent management approaches for optimal alignment with organizational goals

  • Understand the importance of providing quality feedback to grow talent

  • Interpret the role of technology, particularly AI and people analytics, in evolving HR practices

Kompetenzen, die Sie erwerben

  • Kategorie: Talent Management
  • Kategorie: People Analytics
  • Kategorie: Leadership
  • Kategorie: Feedback
  • Kategorie: Strategic HR and HCM

Wichtige Details

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Kürzlich aktualisiert!

Dezember 2024

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2 Aufgaben

Unterrichtet in Englisch

Erfahren Sie, wie Mitarbeiter führender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.

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Erweitern Sie Ihre Fachkenntnisse

Dieser Kurs ist Teil der Spezialisierung Spezialisierung Extraordinary Human Capital Management
Wenn Sie sich für diesen Kurs anmelden, werden Sie auch für diese Spezialisierung angemeldet.
  • Lernen Sie neue Konzepte von Branchenexperten
  • Gewinnen Sie ein Grundverständnis bestimmter Themen oder Tools
  • Erwerben Sie berufsrelevante Kompetenzen durch praktische Projekte
  • Erwerben Sie ein Berufszertifikat zur Vorlage
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In diesem Kurs gibt es 2 Module

This module deepens your understanding of how work gets done through teams and highlights the importance of team dynamics in achieving organizational goals. You will learn how to connect human capital management processes and systems to the unique needs of the non-profit sector while determining the best team members by balancing attitude and skills. The module extends the HCM/HR framework to encompass both non-profit and for-profit organizations, allowing for a broader application of best practices. Additionally, you will explore exemplary team experiences and practices while learning advanced change management techniques from an expert in the field. True Strategic HR is elevating HR and HCM to the highest levels by merging organization goals with the processes and systems relative to the people. If you take care of the people, they will take care of the company and move the strategic goals forward.

Das ist alles enthalten

6 Videos6 Lektüren1 Aufgabe3 App-Elemente3 Diskussionsthemen

This module builds on Talent Management within the broader context of Strategic HR and Human Capital Management (HCM), emphasizing its continued importance. You’ll develop a growth mindset and learn techniques for staying calm in a crisis, including the Calm Framework. The module also introduces you to Global HR/HCM practices, helping you understand the impact of cultural differences on HR strategies. You’ll revisit the core beliefs and values that guide decision-making in times of crisis, while also refreshing your knowledge of the A3E2 Framework to ensure a well-rounded approach to strategic HR.

Das ist alles enthalten

7 Videos4 Lektüren1 Aufgabe1 App-Element3 Diskussionsthemen

Dozent

Cheri Alexander
University of Michigan
10 Kurse152.583 Lernende

von

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Häufig gestellte Fragen