Dieser Kurs soll Ihnen helfen, eine bessere Führungskraft zu werden, indem er Ihnen hilft, die Komplexität und die Herausforderungen, die mit dem Leben als Führungskraft in Organisationen verbunden sind, besser zu verstehen und zu bewältigen. Sie werden Theorien, Prinzipien und Rahmenbedingungen kennenlernen, die Ihnen helfen werden, Ihre Organisationen effektiver zu managen und zu führen. Sie werden in der Lage sein: - Häufige Managementherausforderungen zu analysieren und Lösungen für diese Herausforderungen zu entwickeln - Macht effektiv und strategisch einzusetzen, um organisatorische Veränderungen zu implementieren - Die Grundlagen der Organisationskultur und Entscheidungsfindung zu verstehen - Häufige Entscheidungsfallen und ethische Herausforderungen zu meistern - Prinzipien des Organisationsmanagements auf häufige Managementherausforderungen anzuwenden Dieser Kurs ist Teil der Reihe von Online-Programmen des Gies College of Business, einschließlich des iMBA und iMSM. Erfahren Sie mehr über die Zulassung zu diesen Programmen und wie Sie Ihre Coursera-Kenntnisse nutzen können, wenn Sie in einem Studiengang bei https://degrees.giesbusiness.illinois.edu/idegrees/ angenommen werden.
Verwaltung der Organisation
Dieser Kurs ist Teil mehrerer Programme.
Unterrichtet auf Englisch
Einige Inhalte können nicht übersetzt werden
Dozenten: Michael Bednar
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Kompetenzen, die Sie erwerben
- Kategorie: Organisatorischer Wandel
- Kategorie: Entscheidungsfindung
- Kategorie: Strategische Führung
- Kategorie: Organisationskultur
- Kategorie: Ethik
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In diesem Kurs gibt es 5 Module
Sie werden mit dem Kurs, Ihren Klassenkameraden und unserer Lernumgebung vertraut gemacht. Die Orientierung wird Ihnen auch helfen, die für den Kurs erforderlichen technischen Kenntnisse zu erwerben.
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4 Videos5 Lektüren1 Quiz1 Diskussionsthema
Dieses Modul führt Sie in die Prinzipien der Macht ein, damit Sie erkennen können, woher die Macht kommt und wie Sie Ihre Macht als Manager effektiver einsetzen können. In diesem Modul werden auch Modelle des organisatorischen Wandels und bewährte Praktiken untersucht, die Ihnen helfen können, eine Veränderungsinitiative erfolgreich umzusetzen.
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9 Videos2 Lektüren8 Quizzes
Dieses Modul untersucht das Konzept der Organisationskultur und hilft Ihnen zu verstehen, woher es kommt und wie Sie die Kultur in Ihrer Organisation verwalten und gestalten können.
Das ist alles enthalten
5 Videos2 Lektüren6 Quizzes
In diesem Modul werden verschiedene Arten von Entscheidungsprozessen vorgestellt und einige häufige Voreingenommenheiten bei der Entscheidungsfindung hervorgehoben, von denen Manager betroffen sein können, einschließlich einer Reihe von ethischen Entscheidungsfallen.
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7 Videos2 Lektüren8 Quizzes1 peer review
In diesem Modul werden verschiedene Perspektiven der organisatorischen Führung beleuchtet und die im Kurs besprochenen Schlüsselprinzipien mit Hilfe einer Führungslinse überprüft.
Das ist alles enthalten
7 Videos4 Lektüren5 Quizzes
Dozenten
Empfohlen, wenn Sie sich für Führung und Management interessieren
University of Illinois Urbana-Champaign
University of Illinois Urbana-Champaign
Fundação Instituto de Administração
University of Illinois Urbana-Champaign
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Geprüft am 15. Okt. 2017
Geprüft am 19. Juni 2017
Geprüft am 10. Dez. 2019
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