Dans ce cours, vous apprendrez à définir votre marché cible, à créer un processus de vente évolutif et à mettre en place des programmes de formation, de coaching, d'embauche et d'intégration pour aider votre équipe de vente à mieux se développer. Que vous gériez déjà une équipe de vente ou que vous aspiriez à en gérer une à un moment donné de votre carrière, ce cours vous expliquera ce qu'implique la mise en place d'un processus de vente, le coaching de votre équipe, l'embauche de nouveaux membres de l'équipe et la mise à niveau de ces membres le plus rapidement possible.
Formation à la vente : Gestion de l'équipe de vente
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Formation à la vente : Gestion de l'équipe de vente
Ce cours fait partie de Spécialisation Formation à la vente pour les équipes performantes
Instructeur : Kyle Jepson
8 091 déjà inscrits
Inclus avec 
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4.7
(94 avis)
niveau Débutant
Aucune connaissance prérequise
10 heures pour terminer
3 semaines à 3 heures par semaine
Planning flexible
Apprenez à votre propre rythme
Compétences que vous acquerrez
- Catégorie : Entraînement
- Catégorie : Vente
- Catégorie : Inspection
- Catégorie : Marché (économie)
Détails à connaître
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Évaluations
1 devoir
Enseigné en Anglais
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Il y a 2 modules dans ce cours
Dans ce module, vous apprendrez comment embaucher et intégrer les nouveaux employés afin qu'ils puissent monter en puissance le plus rapidement et le plus efficacement possible.
Inclus
11 vidéos3 lectures1 devoir1 évaluation par les pairs2 sujets de discussion
Apprenez à mettre en place des programmes de formation, de coaching, d'embauche et d'intégration pour aider votre équipe de vente à se développer rapidement.
Inclus
7 vidéos1 lecture1 évaluation par les pairs2 sujets de discussion
Instructeur
Évaluations de l’enseignant
4.8 (18 évaluations)Offert par
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Avis des étudiants
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