Filtern nach
Die im gesamten Kurs, sowohl für Anweisungen als auch Bewertungen, verwendete Sprache.
Ergebnisse für "human+resources"
Automatic Data Processing, Inc. (ADP)
Kompetenzen, die Sie erwerben: Data Analysis
University of California, Irvine
Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategie, Führung und Management, Entscheidungsfindung, Planung, Projektleitung, Entwicklung von Führungsqualitäten, Entwicklung von Menschen, Kundenbeziehungsmanagement, Change Management, Change-Management, Personalentwicklung, Strategie und Betrieb, Projektmanagement, Customer Relationship Management
University of Minnesota
Kompetenzen, die Sie erwerben: Führung und Management, Personalwesen, Entschädigung
- Status: Kostenlos
Coursera Instructor Network
Macquarie University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Korrelation und Abhängigkeit, Strategie, Führung und Management, Entscheidungsfindung, Explorative Datenanalyse, Kultur, Personalwesen, Geschäftsprozess-Management, Personalmanagement, Konfliktmanagement, Zusammenarbeit, Entwicklung von Führungsqualitäten, Organisationsentwicklung, Entwicklung von Menschen, Organisatorische Entwicklung, Markenmanagement, Marketing, Wirtschaftspsychologie, Unternehmertum, Personalentwicklung, Kommunikation, Human Learning, Strategie und Betrieb, Marken-Management, Mitarbeiterbeziehungen, Menschliches Lernen, Forschung und Design, Personalwesen Operationen, Anpassungsfähigkeit
- Status: Kostenlos
Stanford University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategie, Führung und Management, Entscheidungsfindung, Kultur, Geschäftsprozess-Management, Change Management, Organisationsentwicklung, Menschen Analyse, Personenanalyse, Organisatorische Entwicklung, Wirtschaftspsychologie, Change-Management, Strategie und Betrieb
Kompetenzen, die Sie erwerben: Leistungsmanagement, Mitarbeiterbeziehungen
University of California, Irvine
Kompetenzen, die Sie erwerben: Führung und Management, Planung, Berufliche Entwicklung
Universidad de Palermo
Kompetenzen, die Sie erwerben: Communication, Leadership and Management, Strategy, Strategy and Operations, Human Resources, Organizational Development, Persona Research, Planning, Project Management, Culture, Business Analysis, Design and Product, Business, Professional Development
University of Pennsylvania
Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategie, Führung und Management, Entscheidungsfindung, Personalmanagement, Personalwesen, Organisationsentwicklung, Organisatorische Entwicklung, Change Management, Leistungsmanagement, Change-Management, Kommunikation, Strategie und Betrieb, Personalwesen Operationen
- Status: Kostenlos
Coursera Instructor Network
University of California San Diego
Kompetenzen, die Sie erwerben: Benutzerforschung
Zusammenfassend sind hier 10 unserer beliebtesten human+resources Kurse
- Compensation: Job Evaluations & Pay Structures: Automatic Data Processing, Inc. (ADP)
- Grundlagen des Managements: University of California, Irvine
- Human Resources Management Capstone: HR für Personalverantwortliche: University of Minnesota
- KI-Assistent der nächsten Generation: Claude von Anthropic: Coursera Instructor Network
- Führen: Human Resource Management und Führung: Macquarie University
- Organisatorische Analyse: Stanford University
- Mitarbeiterbeziehungen: HRCI
- Schlauer arbeiten, nicht härter: Zeitmanagement für persönliche und berufliche Produktivität: University of California, Irvine
- Liderazgo, Motivación y Gestión de Recursos Humanos: Universidad de Palermo
- Verwaltung von Sozial- und Humankapital: University of Pennsylvania