Psychologie-Kurse können Ihnen helfen zu verstehen, wie Menschen denken, fühlen und handeln. Sie können Fähigkeiten in Wahrnehmung, Verhalten, Kommunikation und Analyse aufbauen. Viele Kurse stellen Modelle, Studien und Beispiele vor, die psychologische Prozesse verständlich machen.

Technion - Israel Institute of Technology
Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategisches Denken, Kreativität, Problemlösung, Persönliche Entwicklung, Präsentationen, Innovation, Kreative Problemlösung, Ideenfindung, Initiative und Führungsqualitäten, Betriebsführung, Lieferung der Lösung, Kreatives Denken, Operations Management
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Stanford University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Spieltheorie, Sozialwissenschaften, Soziologie, Wahrscheinlichkeit, Sozioökonomie, Bayessche Statistik, Analyse sozialer Netzwerke, Statistische Modellierung, Mathematische Modellierung, Behaviorale Ökonomie, Netzwerkanalyse
Fortgeschritten · Kurs · 1–3 Monate
University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Datenerfassung, Forschungsmethodologien, Qualität der Daten, Interviewing-Fähigkeiten, Datenerhebung, Erstellung von Umfragen, Erhebungen, Analyse sozialer Medien, Datenqualität
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Johns Hopkins University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Leistungsmessung, Datenkompetenz, Präsentation der Daten, Projektmanagement im Gesundheitswesen, Risikoanalyse, Änderungsmanagement, Qualitätsverbesserung, Konfliktmanagement, Design Thinking, Datenanalyse, Gesundheitssysteme, Instandhaltbarkeit, Datenvisualisierung, Systemorientiertes Denken, Lösung Design, Change Management, Patientensicherheit, Korrektur- und Vorbeugungsmaßnahmen (CAPA), Organisatorischer Wandel, Sicherheitsgarantie, Institutioneller Prüfungsausschuss (IRB)
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Emory University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Analyse, Beratung, Business-Strategien, Problemlösung, Unternehmensberatung, Kundenbetreuung, Entscheidungsfindung, Beratende Ansätze, Business-Analytik, Organisatorischer Wandel, Komplexe Problemlösung
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Analyse, Problemlösung, Agiles Projektmanagement, Kritisches Denken, Persönliche Entwicklung, Kritisches Denken und Problemlösung, Kreative Problemlösung, Berufliche Entwicklung, Analyse der Grundursache, Kreatives Denken, Zusammenarbeit
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Entwicklung der Arbeitskräfte, Organisatorische Entwicklung, Compliance-Schulung, Schulung zur Einhaltung der Vorschriften, Ausbildungsprogramme, Engagement fördern, Instruktionsdesign, Engagement der Mitarbeiter, Berufliche Entwicklung, Ausbildung und Entwicklung, Lernstile, Mitarbeiterschulung, Entwicklung von Schulungsmaterialien, Bedarfsanalyse, Erwachsenenbildung, Ausbildung am Arbeitsplatz, Bewertung des Programms
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Analyse, Bildung und Ausbildung, Gestaltung von Unterricht und Lehrplänen, Diversität und Inklusion, Instruktionsdesign, Pädagogik, Lerntheorie, Personalentwicklung, Ausbildung und Entwicklung, Lernstile, Arbeitsplatzanalyse, Entwicklung von Lehrplänen, Systemanalyse, Bedarfsanalyse, Didaktische Strategien
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Erasmus University Rotterdam
Kompetenzen, die Sie erwerben: Erweiterte und virtuelle Realität (AR/VR), Aufkommende Technologien, Erweiterte Realität, Spieltheorie, Forschung, Sozialwissenschaften, Aufstrebende Technologien, Simulationen, Psychologie, Fallstudien, Kultur, Virtuelle Realität, Engagement fördern, Persuasive Kommunikation, Spiel-Design
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

The University of Hong Kong
Kompetenzen, die Sie erwerben: Konstruktives Feedback, Gestaltung von Unterricht und Lehrplänen, Höhere Bildung, Planung der Lektionen, Entwicklung von Lehrplänen, Kursentwicklung, Studentenzentriertes Lernen, Instruktionsdesign, Lerntheorie, Pädagogik, Lernstile, Planung des Lehrplans, Unterricht, Unterrichten, Studentisches Engagement, Didaktische Strategien, Differenzierter Unterricht
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate
University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Geschäftsethik, Risikoanalyse, Bewertung der Qualität, Rechnungsprüfung, Wirtschaftsethik, Bericht der Rechnungsprüfer, Öffentliches Rechnungswesen, Audit-Planung, Finanzberichte, Qualitätssicherung und -kontrolle, Wirtschaftsprüfer, Finanzielle Berichterstattung, Externe Rechnungsprüfung, Marktdynamik, Finanzielle Rechnungsprüfung, Ethische Standards und Verhaltensweisen
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

University of Geneva
Kompetenzen, die Sie erwerben: Vermögensverwaltung, Geschäftsethik, Wirtschaft, Allgemeine Finanzen, Investitionen, Risikomanagement, Finanzen, Portfolio-Verwaltung, Finanzielle Analyse, Wirtschaftsethik, Portfolio-Risiko, Entscheidungsfindung, Finanzmarkt, Marktdynamik, Behaviorale Ökonomie, Investitionsmanagement, Ethische Standards und Verhaltensweisen, Investment Management
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen